20150307 res cottidinae

思わぬ読者に会いました。

過激なことは書いていないつもりですが，
第三者が見ると，そうも見えないようです。


若い頃のリーダー経験，やっておくべきと思います。

若い頃の失敗や成功体験がないと，
年取ってから上に立ったときに，もう悲劇です。

　反省する・できる力・謙虚さが無いから。
　周りも指摘しない。

見ていて，滑稽，こいつにはついて行けないな，と感じることは多々。

杓子定規，自己保身の対応は格好悪いと思います。

格好良く生きていきたいと常づね思っています。

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追記

組織を変えるのは，
若者，馬鹿者，よそ者
ということを，どこかで読んだ気がします。

もっとも，これは，
その奥歯に挟まった（挟まる）異物を
受け入れるだけの度量が，
その組織にあるかにかかっていると思います。


もっとも，若いから，革新的，というわけでもないと思います。
組織に属すると，若い人の意見を採り入れて，とかいう発言も聴きますが，
却って，年長者の方が，革新的だったりすることが多かったような気がします。

若さの特権は，innocence，
そして，何ものをも恐れない力
（しがらみの無さ）にあると僕は思っていますが，
最近の学生さんを見ていると，
この点，とても物足りなさを感じてしまいます。